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مطلوب حراس الأمن والمراقبة بصالير 3200 درهم

مطلوب حراس الأمن والمراقبة بصالير 3200 درهم

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Anapec est une agence gouvernementale chargée de l’emploi et de la formation au Maroc,Elle travaille en collaboration avec les entreprises pour fournir des opportunités d’emploi aux demandeurs et faciliter .la recherche de candidats qualifiés pour les employeurs

L’ANAPEC est chargée de rechercher et de collecter les différentes offres d’emploi disponibles sur le marché, Elle joue donc un rôle clé dans la mise en relation des demandeurs d’emploi avec les employeurs.

Que vous soyez à la recherche d’un emploi dans le domaine de la sécurité, Anapec propose une opportunité à ne pas manquer, L’agence de recrutement annonce actuellement 30 postes d’Agents De Sécurité .

Recrutement (30) Agent De Sécurité 2024  

(30)  Agent De Sécurité   
sur MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

Secteur d’activité : Services fournis principalement aux entreprises

Description de Poste

Date de début : 28/10/2024

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

Caractéristiques du poste : Assurer l’Accueil et contrôle d’accès, la surveillance générale du site, la protection et alerte en cas d’accident et le secours et Assistance aux personnes

Profil recherché

Langues :

Anglais : Moyen
Francais : Bon

Compétences spécifiques : Bonne aptitude physique, 1,75 m, âgé de 24 à 40 ans, sens de communication, expérience souhaitable, diplôme de secourisme souhaitable

Commentaire: -CDD. Salaire: 3200 DH -Assurer l’Accueil et le contrôle d’accès, la surveillance générale du site, la protection et alerte en cas d’accident et le secours et Assistance aux personnes –

Lieu de travail: Marrakech -Assurer l’Accueil et contrôle d’accès, la surveillance générale du site, la protection et alerte en cas d’accident et le secours et Assistance aux personnes

-Bonne aptitude physique, 1,75 m, âgé de 24 à 40 ans, sens de communication, expérience souhaitable, diplôme de secourisme souhaitable

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طريقة التسجيل في الأنابيك

أنابيك مكناس: تشغيل 150 عامل بشركة FIT VOLTAIRA ابتداء من التاسعة اعدادي

أنابيك مكناس: تشغيل 150 عامل بشركة FIT VOLTAIRA ابتداء من التاسعة اعدادي

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FIT VOLTAIRA se concentre sur la conception et la production de solutions innovantes pour l’industrie de l’eMobility, en particulier pour les deux-roues.

Domaines d’expertise

  • L’entreprise aborde plusieurs domaines :
    • Efficacité du groupe motopropulseur
    • Sécurité en eMobility
    • Conduite autonome

Objectif de la mission

  • La mission de FIT VOLTAIRA est de développer des solutions de connectivité de capteurs et d’électrification de premier ordre pour la mobilité de demain

Recrutement Opérateurs Du Câblage Automobile

(150)  Opérateurs Du Câblage Automobile à TANGER   
sur MEKNES-EL MENZEH

FIT VOLTAIRA MOROCCO,

Secteur d’activité : Industrie automobile

Description de Poste

Date de début : 01/01/2025

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : MEKNES-EL MENZEH

Profil recherché

Description du profil :

3ème année collége ( ou équivalent)

Lieu de travail TANGER

Formation : Sans diplôme ,Dernière année d’enseignement collégial sans obtention du Brevet d’enseignement collégial

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طريقة التسجيل في الأنابيك

بصالير 5000 درهم مطلوب مستشاري الهواتف بشهادة البكالوريا

بصالير 5000 درهم مطلوب مستشاري الهواتف بشهادة البكالوريا

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L´ANAPEC estun organisme public offrant un soutien aux chercheurs d’emploi et aux
recruteurs en matière de recrutement : mise à niveau des profils à
travers les formations qualifiantes et la reconversion, accompagnement
des porteurs de projets dans la création de leurs projets économiques,
prospection des offres d’emploi nationales et internationales et mise en
relation entre les employeurs et les chercheurs d’emploi.

L’ANAPEC (Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences) est
un établissement public qui a comme mission la contribution à
l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de
l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée
à cet effet de :

– Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi
auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la
demande d’emploi ;

– Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi ;

– Informer et orienter les jeunes entrepreneurs ;

– Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences ;

– Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation ;

– Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour
le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune
initiative ;

Recrutement (10)Téléconseillers  

(10)  Téléconseillers   
sur MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

call centre

Secteur d’activité : Services fournis principalement aux entreprises

Date de début : 28/10/2024

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL

Caractéristiques du poste : Salaire motivant (31 RDVs a 5000 dhs) plus prime journalière. Émission d’appels auprès des clients français pour prise de RDVs (diagnostic général de la maison.

Profil recherché

Description du profil :

Formation : Baccalauréat

Expérience professionnelle : (6 mois – 1 an)

Poste : Téléconseiller

Langues :

Francais : Moyen

Compétences spécifiques : français moyen; avoir un bac minium

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طريقة التسجيل في الأنابيك

بشهادة البكالوريا مطلوب موظفيين بمركز تجاري

بشهادة البكالوريا مطلوب موظفيين بمركز تجاري

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  • Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences.
  • Mission : Faciliter l’accès à l’emploi et promouvoir le développement des compétences au Maroc.

Événements à Venir

  • Job Day : Le 9 octobre, un événement pour booster votre carrière avec des centaines d’opportunités d’emploi.
  • NetAcad Summer Camp : Inscriptions ouvertes pour un camp d’été pour améliorer les compétences IT, avec des formations gratuites et des certifications à la clé.

Services Offerts par l’ANAPEC

  • Accompagnement pour les chercheurs d’emploi .
  • Conseils et offres de formation .
  • Mise en relation avec des recruteurs .

Mesures Incitatives pour Recruteurs

  • Soutien gouvernemental : Des mesures incitatives offertes par l’État pour améliorer la compétitivité des entreprises

Recrutement des commerciaux 2024

(15)  ATTACHE COMMERCIAL   
sur TANGER-ASSILAH

GRANDE DISTRIBUTION

Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : TANGER-ASSILAH

Caractéristiques du poste : BAC ET PLUS. FORMATION PROFESSIONNELLE.

Profil recherché

  • ASSURER LA PROSPECTION DES CLIENTS POTENTIELS
  • MAINTENIR LE SUIVI ET LA RELATION AVEC PORTE-FEUILLE CLIENTS

Formation : Baccalauréat

Permis : B,

Langues :

Francais : Moyen

Commentaire: ENTRETIEN INDIVIDUEL AVEC L’EMPLOYEUR

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(15)  PREPARATEUR DES COMMANDES   
sur TANGER-ASSILAH

GRANDE DISTRIBUTION

Secteur d’activité : Commerce de gros et intermédiaires du commerce

Description de Poste

Date de début : 01/11/2024

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : TANGER-ASSILAH

Profil recherché

Description du profil :

  • ASSSURER LA PREPARATION DES COMMANDES CLIENTS
  • EMBALLAGE ET ETIQUETAGE DES PRODUITS
  • VERIFICATION DE LA QUALITE DES PRODUITS AVANT EXPEDITION
  • UTILISATION D’OUTILS DE GESTION DES STOCKS ET DE PREPARATION DE COMMANDES
  • MAINTIEN DE LA PROPRETE ET DE L’ORGANISIATION DE L’ENTREPOT.

Formation : Baccalauréat

Langues :

Francais : Moyen

Commentaire: ENTRETIEN INDIVIDUEL AVEC L’EMPLOYEUR.

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طريقة التسجيل في الأنابيك

التسجيل في معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي ifps.sante.gov.ma 2025/2024

التسجيل في معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي ifps.sante.gov.ma 2025/2024

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تعتبر معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي من الخيارات الهامة للشباب الذين يرغبون في العمل في القطاع الصحي. هنا قائمة بأهم المعلومات حول هذه البرامج:

تفتح وزارة الصحة باب التسجيل في مباراة ولوج معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي.

تتضمن المباراة تخصصين: النقل والإسعاف الصحي ومساعد في العلاج.

يتم توفير 1250 منصب لتوجيه الطلبة نحو التخصصات في الميدان الصحي.

التسجيل في معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي (2025/2024)

تعد معاهد التكوين المهني في الميدان الصحي فرصة جيدة للباحثين عن وظائف في هذا المجال. إليكم قائمة بالخطوات الأساسية ومعلومات حول التسجيل:

شروط المشاركة في المباراة:

  • يجب أن يكون المتقدمون حاصلين على شهادة دراسية مناسبة.
  • متابعة الإجراءات والشروط التي تم تحديدها من قبل المعاهد.

مجالات الدراسة:

  • شعبة النقل والإسعاف الصحي.
  • شعبة مساعد في العلاج.

عدد المناصب المتاحة:

  • 1250 منصب للمشاركة في هذه المباراة.

خطوات التسجيل:

  • زيارة الموقع الرسمي: ifps.sante.gov.ma
  • ملء استمارة التسجيل الإلكترونية.
  • إرفاق الوثائق المطلوبة مثل الهوية والشهادات.
  • يتوفر فيديو يوضح طريقة التسجيل الصحيحة، مما يساعد المتقدمين على فهم الإجراءات بشكل أفضل.

تاريخ المباراة:

  • ستجرى المباراة يوم الأحد 01 دجنبر 2024.
  • تبدأ الاختبارات في الساعة الثامنة والنصف صباحا.
وثيقة من وزارة الصحة المغربية حول التكوين المهني
inscription concours ifps 2024 page 0001
وثائق مطلوبة للتسجيل الإلكتروني في وزارة الصحة.
inscription concours ifps 2024 page 0002
إعلان نتائج المباريات بوزارة الصحة المغربية.
inscription concours ifps 2024 page 0003
جدول مقاعد المعاهد الصحية 2024-2025.
inscription concours ifps 2024 page 0004
قائمة توزيع جغرافي لمراكز تكوين في المغرب
inscription concours ifps 2024 page 0005
جدول يوضح المعاهد ومراكز التدريب الطبي في المغرب
inscription concours ifps 2024 page 0006
جدول مقارنة مراكز التكوين المهني في المغرب
inscription concours ifps 2024 page 0007
قائمة معاهد التكوين المهني ومقرات المديريات الإقليمية.
inscription concours ifps 2024 page 0008

ifps.sante.gov.ma

Safran Maroc recrute plusieurs postes 2024

Safran Maroc recrute plusieurs postes 2024

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Safran est actif au Maroc depuis plus de deux décennies, renforçant ainsi son rôle dans le secteur aéronautique du pays.

Safran Maroc a été fondée pour regrouper les centres de services partagés, notamment dans les domaines de la finance, des ressources humaines, de la sécurité et des achats.

Safran Maroc recrute plusieurs postes

afran Maroc s’apprête à renforcer ses équipes en 2024, L’entreprise est à la recherche de divers profils pour soutenir sa croissance et ses projets. Voici un aperçu des principales informations concernant les recrutements

RESPONSABLE ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET RELATIONS SOCIALES F-H

RESPONSABLE QUALITE FOURNISSEUR F-H

RESPONSABLE UNITE AUTONOME DE PRODUCTION F-H

INGENIEUR AMELIORATION CONTINUE F-H

Planificateur F-H

Directeur Financier F-H

Technicien Maintenance électronique F-H

Infirmier ou infirmière en santé du travail F-H

Approvisionneur

Responsable santé sécurité et Environnement F-H

DSI – data steward F-H

Comptable F-H

Ingénieur Support Technique

Responsable Moyens & Outillages

Opérateur en Assemblage mécanique F-H

Ingénieur SI

IT Business Systems Analysts F-H

Acheteur senior F-H

Comptable F-H

HR BUSINESS PARTNER

HR BUSINESS PARTNER

Acheteur transactionnel F-H

Responsable P2P F-H

Acheteur Mécanique F-H

Directeur Satisfaction Clients & Administration des Ventes. F-H

Technicien Approvisionneur F-H

Ingénieur Python – Power BI F-H

Chargé de développement RH F-H

INGENIEUR METHODES PROCESS (H-F) F-H

Ingénieur Lean

Support P2P F-H

Ingénieur Qualité

Approvisionneur F-H

Ingénieur Mécanique- Aéronautique F-H

Usineur F-H

PMO F-H

Ingénieur RPA Uipath F-H

Shop Visit Manager H-F

Ingénieur SI & Digitalisation F-H

Responsable Production & Amélioration Continue

Ingénieur AQ F-H

Technicien Engineering F-H

Technicien Etudes

Ingénieur Méthodes

Chef de Projet Senior

Ingénieur Méthodes Industrialisation F-H

Pilote Complet F-H